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【広尾】プロデューサー◆動画ブランディングの提案~キャスティング/フレックス/土日祝休

ワンメディア株式会社

  • 年収:600万円〜800万円
  • 勤務地:東京都
  • 業種: 広告代理店
  • 職種: プロデューサー
  • 組織規模:31〜50人
  • フレックス
  • 仕事内容 仕事内容

    【SNS特化のクリエイティブ企画・制作・配信事業を展開/成長率前年比250%以上/90%以上直接取引】

    ■業務概要:
    プロデューサーとして動画ブランディングの提案段階から携わり、企画立案から制作管理、キャスティングまで担当いただきます。

    ■ポジションの特徴:
    大手ブランド広告主をはじめとしたクライアント、SNSクリエイター、制作パートナーなど、社外の関係者を巻き込みながら、プロジェクト成功までリードするポジションです。

    ■業務詳細:
    ・SNSプロモーションの企画提案
    ・予算管理/進捗(スケジュール)管理
    ・クリエイティブ管理/クライアントとの折衝
    ・キャスティング
    ・メディアプランニング

    ■組織風土:
    指示待ち文化が存在せず、主体的に行動していることが特徴です。よい案があれば、どのポジションにおいてもプレゼンテーションを行える機会が用意されています。立場を問わず、自身の意見を提案しやすい環境です。

    ■当社について:
    当社は動画自体が珍しかった創業当時から、常にSNS・動画業界の最前線で新しいチャレンジを行っています。
    TikTok/YouTubeを軸に、テレビを見ない視聴者層にアプローチ。結果を出し続けるショート動画のフレームワークによって、ビジネスの成功に貢献するSNSマーケティングを提供しています。

    変更の範囲:会社の定める業務

  • 労働条件 労働条件

    勤務時間

    <労働時間区分>
    フレックスタイム制
    コアタイム:11:00~16:00

    休憩時間:60分
    時間外労働有無:有

     

    <標準的な勤務時間帯>
    10:00~19:00

    <その他就業時間補足>
    ■平均残業時間:月30~40時間程度

     

    雇用形態
    正社員


    <雇用形態補足>
    期間の定め:無

     

    <試用期間>
    6ヶ月

     

    給与

    <予定年収>
    600万円~800万円

     

    <賃金形態>
    年俸制

     

    <賃金内訳>
    年額(基本給):6,000,000円~8,000,000円

     

    <月額>
    500,000円~666,666円(12分割)

     

    <昇給有無>

     

    <残業手当>

     

    <給与補足>
    ※経験・スキル等を考慮した上で決定いたします。

    ■賞与:年2回

    賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
    月給(月額)は固定手当を含めた表記です。


    待遇・福利厚生
    通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

     

    <各手当・制度補足>
    通勤手当:規定に基づき支給
    社会保険:各種社会保険完備

     

    <教育制度・資格補助補足>
    ■文化活動全般(書籍、映画、美術館、VODサービス、セミナー、語学学校など)の費用を支援

     

    <その他補足>
    ■雨の日手当:上限5,000円/月
    ■カルチャー手当:上限3,000円/月

     

    休日・休暇
    完全週休2日制(休日は土日祝日)
    年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
    年間休日日数122日
    年末年始休暇、有給休暇、疾病休暇、慶次休暇、エスケープデイ(年3日/お盆期間等に設ける有給奨励日)

     

  • 応募条件 応募条件

    学歴不問

    <応募資格/応募条件>
    ■必須条件:
    ・CM等の映像やSNS動画におけるプロデューサー経験
    ・関係者を円滑に回すコミュニケーション能力
    ・SNSプロモーションの企画提案
    ・クライアントへの提案/プレゼン経験
    ・予算管理/進捗(スケジュール)管理
    ・クリエイティブ管理/クライアントとの折衝
    ・メディアプランニング

    ■歓迎条件:
    ・外部パートナーへの発注経験
    ・クリエイターやインフルエンサーを起用した企画進行経験
    ・少人数のチームマネジメント経験
    ・データ/KPIを起点にした配信プランニング経験

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